來源：隨州市企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)中心  更新時(shí)間：2025-03-17 15:39:17

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據(jù)悉，人都缺人都缺電影版《超級(jí)大壞蛋》于2010年上映，人都缺講述了超級(jí)英雄與超級(jí)壞蛋從小就結(jié)下梁子，后來超級(jí)壞蛋打敗了超級(jí)英雄后創(chuàng)造出了新壞蛋的故事。

所以，人都缺百度今天放出取消新聞源這個(gè)大招來怒刷存在感，實(shí)在是在內(nèi)容領(lǐng)域無招可用只能拼老底了。很簡(jiǎn)單，人都缺既然百度搞了這么個(gè)篩選機(jī)制，篩選掉誰就成為關(guān)鍵了。

不過，人都缺這其實(shí)是個(gè)很搞笑的事情。第一類，人都缺小站以及自媒體站，這是首當(dāng)其沖的一個(gè)群體。 據(jù)百度站長(zhǎng)平臺(tái)公告，人都缺要進(jìn)入這個(gè)VIP俱樂部，是需要有“邀請(qǐng)碼”的。

想想也是，人都缺就像互聯(lián)網(wǎng)圈都在講屌絲經(jīng)濟(jì)已死一樣，人都缺把那些“優(yōu)質(zhì)”的、用戶體驗(yàn)好的圈住了，他們的身份感、認(rèn)同歸屬感也強(qiáng)，支付意愿更強(qiáng)不是?至于后期怎么收費(fèi)、怎么分成，還不是好商量?第二類，公關(guān)公司以及部分企業(yè)PR，這算是捆在一條線上的群體。document.writeln('關(guān)注創(chuàng)業(yè)、人都缺電商、站長(zhǎng)，掃描A5創(chuàng)業(yè)網(wǎng)微信二維碼，定期抽大獎(jiǎng)。

那些權(quán)重低、人都缺內(nèi)容時(shí)效性和質(zhì)量相對(duì)較差的小站點(diǎn)、人都缺自媒體站點(diǎn)，很可能會(huì)被K掉，比如筆者的一個(gè)不成熟小站前段時(shí)間就被百度K掉了，這個(gè)過程其實(shí)已經(jīng)進(jìn)行了一段時(shí)間了，只不過這次取消新聞源的動(dòng)作更大更狠一些，但即使不取消新聞源，很多小站依然還是會(huì)慢慢被淘汰掉。

不錯(cuò)，人都缺百度這次又是來刷存在感的，這是第一層套路。各位，人都缺看出這里面的門道了嗎?這意味著，人都缺百度拋棄掉新聞源機(jī)制(至于有多大影響，我們稍后再說)，又重新構(gòu)建了一套新的機(jī)制，把雞蛋從一個(gè)要“破掉”的舊筐子拿到了新框里，更狠的是，在這個(gè)新框里，你可能要付費(fèi)才有可能進(jìn)階到VIP2甚至VIP3，以爭(zhēng)取到足夠的競(jìng)爭(zhēng)籌碼。

很簡(jiǎn)單，人都缺既然百度搞了這么個(gè)篩選機(jī)制，篩選掉誰就成為關(guān)鍵了。換個(gè)問法，人都缺新媒體時(shí)代，人都缺什么最重要?流量嗎?粉絲嗎?分發(fā)平臺(tái)嗎?內(nèi)容生產(chǎn)能力嗎?這些似乎都很重要，但要說最重要的——我認(rèn)為其實(shí)是注意力，新媒體時(shí)代的信息太冗余太碎片了，對(duì)注意力的爭(zhēng)奪才是關(guān)鍵。

 百度以及百度們的套路，人都缺你真看懂了?現(xiàn)在是新媒體時(shí)代了，這個(gè)大家都知道。不過，人都缺百度這次可不是單純來刷存在感的，而是帶著赤裸裸的目的來的，這得從百度新推的站長(zhǎng)平臺(tái)VIP俱樂部說起，先上圖吧。